دیجی برتر دانلود برترین فایل های دیجیتال
نوشته های مرتبط
تحقیق درباره تجزيه و تحليل خطرات شغلي- ۱۴ صفحه word * تجزيه و تحليل مخاطرات شغلي چيست؟ تجزيه و تحليل مخاطرات شغلي روشي براي افزايش دانش و جلوگيري از مخاطرات در محيط كار مي‌باشد . ارزيابي مخاطرات شغلي (JHA)[1] روشي است كه به ارائه اصول ايمني و بهداشت پذيرفته شده در محيط كار با توجه به عملكرد ويژه خود مي‌پردازد . در يك JHA مراحل اوليه كار جهت شناسايي مخاطرات بالقوه (پنهاني) و تعيين ايمن ترين روش انجام كار بررسي و امتحان مي‌گردند . از موارد ديگري كه مكمل اين طرح هستند مي‌توان تجزيه و تحليل شغلي (JSA)[2] و تحليل مخاطرات شغلي را نام برد . در برخي موارد ، تجزيه و تحليل به تمامي امور مرتبط با كار و نه فقط ايمني توسعه مي‌يابد كه اين امر تجزيه و تحليل شغلي نام مي‌گيرد . تجزيه و تحليل شغلي يا تجزيه و تحليل از لحاظ بازرسي و وظايف آن مبتني بر اين عقيده است كه ايمني بخش اصلي و مهم در هر شغلي است . عناوين شغلي و بازرسي به طور معمول عبارتست از ارزيابي كار به طور ويژه نظير «آسياب عملگر» «خاموش كننده تحت فشار» و يا «تعويض لاستيك پنچ …
